Appel à candidature pour le recrutement d'un(e) enseignant(e) en business, marketing et management à Ouagadougou.
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Nous recherchons un(e) enseignant(e) en business, marketing et management ayant des compétences en business, marketing et management pour enseigner à 13 personnes comment créer, gérer et développer une entreprise.
Contexte du recrutement et de la formation en entrepreneuriat et gestion d’entreprise
ADESAB est une association à but non lucratif. Dans le cadre de notre projet social qui vise à prévenir et réduire le chômage par la formation professionnelle et l’entrepreneuriat, nous recherchons un(e) enseignant(e) en business, marketing et management pour assurer la formation de nos bénéficiaires.
La formation en entrepreneuriat et gestion d’entreprise est un outil pour aider nos participants à se développer dans la vie professionnelle et dans l’entrepreneuriat. La formation donne aux participants les outils dont ils ont besoin pour démarrer et gérer une entreprise prospère, ainsi que pour améliorer leurs capacités en tant qu’employés, superviseurs et PDG dans le monde des affaires. (Une formation en entrepreneuriat et management basée sur des principes sains et durables qui donnera aux participants des connaissances et des outils pour travailler de manière ciblée, avec diligence et avec de bonnes valeurs dans la vie professionnelle.)
Nous recherchons des enseignant(e)s qui ont de nombreuses années (au moins 3 ans) d’expérience en enseignement dans le domaine de la formation concerné ; entrepreneuriat, créer sa propre entreprise ou équivalent. Comme vous serez responsable de la planification et de l’enseignement du marketing, de la gestion de projet, de la finance et d’autres processus commerciaux, nous constatons également que vous devez avoir votre propre expérience en entrepreneuriat ainsi qu’une formation documentée en administration des affaires, en marketing, en entrepreneuriat ou l’équivalent dans un niveau post-secondaire couvrant au moins deux ans. L’encadrement des participants au cours sera un élément important tout au long de la période de formation.
Avez-vous de nombreuses années d’expérience dans la création et la gestion d’entreprises ? Avez-vous de nombreuses années d’expérience dans l’enseignement de l’entrepreneuriat et du management? Pouvez-vous coacher et soutenir des individus et des équipes afin qu’ils puissent se développer et atteindre leurs objectifs professionnels et financiers ? Bienvenue avec votre candidature ! (Au bas de la page, vous trouverez des informations sur la procédure à suivre pour soumettre votre candidature.)
1. Forme et structure d’enseignement
La structure de l’enseignement pour atteindre les objectifs de la formation :
Période (durée) de formation : 4 mois.
Jours de formation : Lundi à vendredi
Temps / heures d’enseignement : De 08h00 à 14h00 (y compris une heure de déjeuner non payé de 12h à 13h). Cela signifie 5 heures d’enseignement. En plus de ces 5 heures d’enseignement, vous êtes également payé pour une heure de temps de planification, que vous pouvez vous allouer comme vous le souhaitez pour préparer du matériel de formation, des tests, etc.
Méthode d’enseignement : Théorie et pratique
L’enseignement se déroule sous forme de cours magistraux, de séminaires, de groupes de discussion, de travaux de groupe, de travaux dirigés et d’exercices. Plus concrètement, cela signifie que l’enseignement consistera en un mélange de : (a) conférences présentant des modèles et des outils analytiques, (b) des conférenciers invités offrant des perspectives commerciales sur ces outils de modélisation et d’analyse, et (c) des études de cas. Lors des études de cas, les modèles et outils d’analyse sont utilisés pour trancher sur des problématiques métiers réelles dans des entreprises ou des projets en phase de démarrage.
Alors que la conférence présente des modèles et des outils particulièrement utiles pour développer l’entreprise en démarrage, les conférenciers invités donnent vie aux outils et partagent leurs expériences personnelles de la vie des affaires. Au cours des études de cas, les modèles et outils analytiques sont utilisés pour arriver à des décisions concernant les problèmes d´affaires auxquels sont confrontées par les entrepreneurs dans la phase de démarrage des entreprises.
2. Le groupe cible de la formation
Les participants sont principalement composés des personnes qui manquent d’expérience en entrepreneuriat et en gestion d’entreprise.
3. Votre mission principale
Votre tâche principale sera d’être responsable de la mise en œuvre de la formation en entrepreneuriat et gestion d’entreprise dans le but que les participants obtiennent :
- une connaissance approfondie de l’entrepreneuriat et des activités commerciales
-
un soutien à l’évaluation de leur idée d’entreprise afin de pouvoir démarrer une entreprise eux-mêmes ou avec d’autres personnes
-
les compétences individuelles requises pour pouvoir démarrer leur propre entreprise
-
un accompagnement dans la préparation du démarrage des activités commerciales
-
développer leur propre idée d’entreprise dans un plan d’affaires
-
apprendre à gérer ses finances personnelles
4. Description des tâches :
L’enseignant(e) effectuera les tâches suivantes :
- Adapter les curricula spéciaux si nécessaire, en fonction des connaissances des apprentis ;
- Enseigner des modules en business, marketing et management au cours de 4 mois ;
- Organiser des tests réguliers pour s’assurer de l’avancement des apprenants ;
- Veiller sur la bonne gestion du matériel de formation ;
- Travailler étroitement avec les autres formateurs et la permanente concernant l’emploi de temps et l’utilisation du lieu de formation professionnelle ;
- Communiquer d’une manière proactive à la/au responsable du projet des problèmes ou obstacles potentiels pour atteindre les l’objectifs fixés ;
- Prenez vos propres initiatives là où vous voyez que cela est nécessaire pour vous assurer que la formation se déroule conformément au plan ;
- Faire des retours continus sur le développement actuel de votre module à la/au responsable du projet.
5. Exigences en matière de parcours scolaire/professionnel du candidat
Pour participer à la procédure de candidature, le candidat doit soit :
(A) avoir un baccalauréat en business et économie, ou
(B) avoir reçu une autre formation académique pertinente au moins équivalente à la catégorie (A) ou
(C) avoir reçu une formation non académique qui, avec les connaissances acquises par d’autres moyens, correspond au moins à la catégorie (A) en termes de contenu et de portée.
6. Critères de qualification et sélection
Voici les compétences et les qualifications que nous recherchons :
-
Vous avez une expérience personnelle en tant qu’entrepreneur
-
Vous avez reçu une formation certifiée en administration des affaires, en marketing, en entrepreneuriat ou l’équivalent de niveau postsecondaire couvrant au moins deux ans.
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Vous avez de nombreuses années (3 ans au moins) d’expérience dans la formation de diverses entreprises et particuliers dans les domaines de l’entrepreneuriat et de la gestion.
-
Vous pouvez coacher et soutenir des individus et des équipes afin qu’ils puissent se développer et atteindre leurs objectifs professionnels et financiers;
-
Vous avez une connaissance et une compréhension de la psychologie de la personnalité ;
-
Vous avez des connaissances en science du comportement humain et une compréhension des processus sociaux ;
-
Vous avez l’amour d’aider les autres ;
-
Vous avez au moins 30 ans et au plus 65 ans ;
-
Vous avez un moyen de déplacement.
Il est avantageux si, en plus des qualifications demandées ci-dessus, vous avez une expérience dans le conseil avant de démarrer une entreprise pour les personnes qui n’ont pas de formation académique, par exemple les personnes qui n’ont pas terminé l’école primaire.
Pour réussir votre mission, nous estimons que vous devez disposer d’une large banque d’expériences en entrepreneuriat et ainsi disposer d’une solide boîte à outils dans laquelle vous pourrez puiser vos exemples et recommandations pédagogiques.
Chez ADESAB, nous travaillons en équipe et vous aurez des collègues autour de vous comme caisse de résonance et de soutien. Vous collaborerez également avec notre Responsable de qualité pour dispenser une formation en entrepreneuriat et gestion d’entreprise dont nous sommes fiers !
Pour aimer travailler avec nous à ADESAB, vous devez aimer tester différentes approches et méthodes d’évaluation continue, et vous aimez travailler de manière autonome ainsi que faire partie d’une équipe. Nous souhaitons que vous ne soyez pas prestigieux et que vous ayez une bonne conscience de ce dont vous avez besoin pour réussir dans votre travail. Alors ensemble, nous pourrons relever la plupart des défis !
Il est de la plus haute importance que vous partagiez nos valeurs, ce qui signifie, entre autres, que nous tenons nos promesses, valorisons les différences et évoluons ensemble en équipe.
Les descriptions ci-dessus vous conviennent-elles ? Bienvenue avec votre candidature !
7. Soumission de candidatures :
Les personnes intéressées sont invitées à soumettre leur candidature directement en ligne via le formulaire de recrutement auquel vous pouvez accéder en cliquant sur le bouton “ENVOYER VOTRE CANDIDATURE” ci-dessous. Votre candidature doit inclure votre proposition de salaire mensuel, c’est-à-dire combien vous souhaitez recevoir comme salaire chaque mois pour enseigner le business, le marketing et le management. Cliquez ici, ou sur le bouton ci-dessous où il est écrit “ENVOYER VOTRE CANDIDATURE”, pour soumettre votre candidature directement en ligne via le formulaire de recrutement.
La date limite de réception des candidatures est le dimanche 15 janvier 2023. Hâtez-vous donc à soumettre votre candidature avant ce jour..
Seul(e)s les candidat(e)s ou candidats présélectionné(e)s seront contacté(e)s.
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Pour toute question concernant la formation en entrepreneuriat et gestion d’entreprise, le poste et son processus de recrutement, veuillez nous contacter à l’adresse email info@adesab.org.
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